Das Praktikum veranlasst die jungen Menschen, sich mit der Berufswahl auseinanderzusetzen, es eröffnet Einblicke in die Berufswelt und vermittelt Kenntnisse über elementare Grundstrukturen der Arbeitswelt. An ihrem Praktikumsplatz lernen Schülerinnen und Schüler die Prinzipien der Arbeitsteilung und -zusammenführung kennen und können beobachten, welche Auswirkungen sich daraus auf das Individuum, das Sozialgefüge und die Organisation des Betriebes ergeben. Erfolgs-, aber auch Misserfolgserlebnisse im Praktikum veranlassen sie dazu, ihre eigenen Fähigkeiten und Neigungen neu zu bewerten und Berufswünsche zu überdenken oder zu entwickeln.

 

Die Dauer des Betriebspraktikums beträgt zwei Wochen und wird unmittelbar nach den Herbstferien in der Zeit von Montag, den 28.10. bis einschließlich Freitag, den 08.11.2024 durchgeführt werden.  

 

Zeitplan des Betriebspraktikums 

22. August 2023	Informationsabend (Präsentation zum Betriebspraktikum) für alle Eltern der 9er Schüler und Schülerinnen
06. September 2023	Besuch der Stufe 9 des Berufsinformationstages Willich
Ab Dezember 2023	Vorbereitung auf das Praktikum durch die Themenreihe zu Bewerbungen im Deutschunterricht
26. Januar 2024	Informationsveranstaltung für die Stufe 9 zum Betriebspraktikum
26. Januar 2024	Elterninformationsschreiben mit wichtigen Randdaten zum Betriebspraktikum zur Kenntnisnahme
Ab 26. Januar 2024	Selbstständige Suche eines geeigneten Praktikumsplatzes und Kontaktaufnahme zu Betrieben (+ ggf. Bewerbungsgespräche) durch die Schülerinnen und Schüler
08. Februar 2024	Deadline Abgabe Abschnitt zur Kenntnisnahme des Elterninformationsschreibens an die Klassenleitung
17. Mai 2024	Deadline Abgabe Rückmeldebogen mit Angaben zum Praktikumsbetrieb an die StuBOs
	Sommerferien à Übergang in Stufe 10
Unmittelbar vor den Herbstferien	„MeinPraktikum“ – Workshop der Malteser zur Vorbereitung der Stufe 10 auf das Betriebspraktikum
Bis zum Praktikumsbeginn	Kontaktaufnahme durch die Betreuungslehrkraft; Absprache aller Formalitäten zum Praktikumsbericht
28. Oktober   – 08. November 2024	Zweiwöchiges Betriebspraktikum
Zweite Praktikumswoche	Besuch einer Betreuungslehrkraft im Praktikum & gemeinsames Ausfüllen des Evaluationsbogens zum Praktikum
Im Anschluss an das Praktikum	„DigiBiZ“- Veranstaltung der Agentur für Arbeit (digitales Berufsinformationszentrum) für die Stufe 10 am St. Bernhard Gymnasium als Nachbereitung des Praktikums
06. Dezember 2024	Deadline Abgabe Praktikumsbericht an Betreuungslehrkraft
07. Januar 2025	Deadline Rückmeldung Praktikumsbewertung (Gutachten) durch Betreuungslehrkräfte (Papierform: Schüler; Digital: StuBOs)
07. Februar 2025	Halbjahreszeugnisse mit Zeugnisbemerkung zum Praktikum

Für die Wahl eines geeigneten Praktikumsplatzes ist es unerlässlich einige Grundsätze zu beachten. Diese sollen dafür sorgen, dass das Praktikum ein persönlicher Erfolg wird und nicht mit Frust und Langeweile endet.

Grundlegende Bedingungen

Der Praktikumsplatz muss so gewählt werden, dass er eine tägliche Arbeitszeit von 7-8h ermöglicht, damit ein realistischer Einblick in die Berufswelt möglich ist. Die tägliche Arbeitszeit (Mo. – Fr.) darf hierbei gemäß den Vorgaben des Jugendarbeitsschutzgesetzes nicht überschritten werden (ab 6 Std. Arbeitszeit 1 Std. Pause; insg. max. 8h).
Wichtig ist auch, dass ein Praktikumsplatz gefunden wird, an dem die eigenen Qualifikationen täglich eine sinnvolle Tätigkeit zulassen und das gesamte Berufsfeld mit den Zielen eines gymnasialen Abschlusses vereinbar ist. Das bedeutet, dass der Praktikumsbetrieb einerseits Tätigkeiten umfasst, für deren längerfristige Ausübung man mindestens eine Ausbildung benötigt. Andererseits sollte er auch für vergleichsweise unqualifizierte Praktikantinnen und Praktikanten interessante Einblicke aber auch leichte Aufgaben bereithalten.

Einschränkende Bedingungen

Der Praktikumsplatz sollte in der Regel nicht im Verantwortungsbereich der Eltern liegen, damit die Kinder ihre eigenen Erfahrungen machen können. Ein Praktikum in einem „Ein-Personen-Betrieb“ ist nicht mit den Ideen des Betriebspraktikums vereinbar und ist aus organisatorischen Gründen (Krankheitsfall, Berufsfelder erkunden, Arbeit mit Kollegen,…) nicht zugelassen.

Zudem ist es auch nicht möglich einen Praktikumsbetrieb zu wählen, der in den Bereich des Sozialpraktikums fällt (Kindergarten, Schule, medizinische Pflege, etc.). Dieses Praktikum findet ein Jahr später statt, wenn die Stufe auch das entsprechende Alter hat und die nötige Vorbereitung bzw. Begleitung erhält.

Bei der Wahl des Praktikumsbetriebes ist zu beachten, dass er im Einzugsbereich unserer Schule (max. Umkreis von 25 km; Willich, Viersen, Krefeld, Neuss, Mönchengladbach, Düsseldorf) liegen soll, damit die An- und Rückreise durch eine betreuende Lehrkraft nicht übermäßig lang wird. Über Ausnahmen entscheidet die Schulleitung in Absprache mit der Praktikumsleitung (formloser, begründeter, schriftlicher Antrag über Praktikumsleitung nötig).

Eine Zuteilung zu Betrieben ist nicht vorgesehen. Kontaktdaten verschiedener Unternehmen können jedoch bei Bedarf individuell von den Praktikumskoordinatoren erfragt werden.

 

Die Schülerinnen und Schüler sind während ihrer Tätigkeiten im Praktikum über die Schule unfall- und haftpflichtversichert, da es sich dabei nach § 8 Abs. 2 SchfkVO um eine Schulveranstaltung handelt.

Als Bescheinigung für die Praktikumsbetriebe ist es daher sinnvoll, das von uns für die Betriebe erstellt „Informationsschreiben für Betriebe“ der Bewerbung beizulegen.

Sollten die Schülerinnen und Schüler an einem Feiertag in ihrem Betrieb arbeiten müssen, steht ihnen ein Ausgleichstag zu.
Die Gewährung eines Brückentages nach einem Feiertag während des Praktikums liegt im Ermessen der jeweiligen Unternehmen. Es besteht kein Anspruch auf einen Brückentag gemäß der schulischen Regelungen.

Es besteht seitens der Schule eine Attestpflicht ab dem dritten Fehltag. Darüber hinaus müssen die Praktikantinnen und Praktikanten die Regeln des jeweiligen Arbeitgebers beachten.

• Die Schule und der Arbeitgeber müssen am ersten Krankheitstag morgens vom Fehlen unterrichtet werden. Im Folgenden muss eine schriftliche Entschuldigung der Eltern erfolgen.
• Ab einer Erkrankungsdauer von drei Tagen besteht Attestpflicht. Eine Kopie des Attests muss umgehend in der Schule eingereicht werden.
• Bei mehreren Krankheitstagen oder längeren Fehlzeiten wird für den Einzelfall nach pädagogischem Ermessen festgelegt, in welchem Umfang und zu welcher Zeit die versäumten Arbeitstage nachgearbeitet werden müssen.

 

 

Der Praktikumsbericht gehört zum Praktikum und muss zum vorgegebenen Termin bei dem jeweiligen Betreuungslehrer abgegeben werden. Der Bericht spielt eine wichtige Rolle hinsichtlich der Bewertung des Praktikums, die auf einem Zertifikat dokumentiert wird, welches mit dem Halbjahreszeugnis überreicht wird.

Den Schülerinnen und Schülern wird vor Beginn des Praktikums mitgeteilt, wer ihre jeweilige Betreuung in der Lehrerschaft ist. Eine Kontaktaufnahme über Teams oder ein Treffen zu einem Vorgespräch sind dann möglich, um Fragen hinsichtlich Organisation, Praktikumsbesuche, Zeitmanagement beim Verfassen des Praktikumsberichtes oder gegebenenfalls auftretender Probleme, etc. zu klären.

Alle Kosten müssen innerhalb von zwei Wochen nach Beendigung des Praktikums bei Frau Kroll eingereicht werden. Nur dann können eine vollständige Prüfung und Erstattung der vollständigen Belege gewährleistet werden.

Abrechnung der Schülerfahrtkosten

Da das Praktikum nach § 8 Abs. 2 SchfkVO eine Schulveranstaltung ist, gilt der Praktikumsort als Ausbildungsstätte. Wenn kein „Schoko-Ticket“ vorhanden ist, können die Fahrtkosten den Schülerinnen und Schülern dann erstattet werden, wenn die Entfernung zum Wohnort mehr als 5 km beträgt. Es ist zu beachten, dass die Fahrtkostenerstattung ausschließlich auf der Grundlage der günstigsten Tarife des VRR erfolgt. Eine Beförderung im Privat-PKW wird daher nur anteilig, auf eben dieser Basis, nicht aber auf der Grundlage der Kilometerpauschale erstattet.

Mit dem Antrag zur Kostenerstattung sind die Fahrtbelege sowie der Fahrtkostennachweis der VRR einzureichen.

Abrechnung der ärztlichen Untersuchungskosten

Erstattungsfähig ist lediglich ein hausärztliches Gesundheitszeugnis. Impfungen werden nicht übernommen, da sie bei Kindern unter 18 Jahren in der Regel von der Krankenkasse übernommen werden.

Mit dem Antrag zur Kostenerstattung sind sämtliche Belege einzureichen.

Polizeiliches Führungszeugnis

Ein sogenanntes „polizeiliches Führungszeugnis" stellt grundsätzlich das Bundeszentralregister in Bonn aus. Beantragt werden kann es bei den Stadt- oder Gemeindeverwaltungen in Ihrer Nähe. 
Vor der Beantragung eines polizeilichen Führungszeugnisses ist zu beachten, dass es in der Regel nur eine Gültigkeit von drei Monaten hat. Die Bearbeitungszeit kann ca. zwei Wochen dauern. 
Ein Führungszeugnis kostet 13,00 EUR. Die jeweilige Gebühr ist mit der Antragstellung bei der zuständigen Meldebehörde zu entrichten.  

Mit dem Antrag zur Kostenerstattung ist der entsprechende Beleg einzureichen. 

Hygienebelehrung

Nach § 43 Infektionsschutzgesetz benötigt jede Person, die gewerbsmäßig bestimmte Lebensmittel herstellt, behandelt oder in den Verkehr bringt und dabei mit den Lebensmitteln in Berührung kommt, eine Bescheinigung des Gesundheitsamtes. Diese Bescheinigung erhalten die Schüler*innen nach einer Belehrung über die zu beachtenden infektionshygienischen Regeln und Maßnahmen im Umgang mit Lebensmitteln. Ohne diese Bescheinigung darf eine solche Tätigkeit nicht aufgenommen werden. 
Die Kosten für die Bescheinigung betragen 25€. Die Gültigkeit des Nachweises beläuft sich auf drei Monate (bitte auf eine rechtzeitige Beantragung achten!). 

Mit dem Antrag zur Kostenerstattung  ist der entsprechende Beleg einzureichen. 

 

 

Die Bewertung des Praktikums wird von der Betreuungslehrkraft mittels eines Gutachtens vorgenommen. Das Ergebnis dieses Gutachtens findet sich als Bemerkung auf dem Halbjahreszeugnis wider.

Eine individuelle Beurteilung durch die Praktikumsstelle sollten die Schülerinnen und Schüler  selbstständig dort erbitten.

 

Falls es Fragen oder Probleme im Praktikum gibt, sind die betreuenden Lehrkräfte und die Koordinatorinnen für das Betriebspraktikum (Frau Vieland & Frau Behrendt) die Ansprechpartner. In besonderen Härtefällen stehen auch der Pater und die Schulpsychologin zur Unterstützung zur Verfügung.

Zu erreichen sind alle über die bekannten Schulmailadressen oder telefonisch über das Sekretariat der Schule.

Polizeiliches Führungszeugnis

Ein sogenanntes „polizeiliches Führungszeugnis" stellt grundsätzlich das Bundeszentralregister in Bonn aus. Beantragt werden kann es bei den Stadt- oder Gemeindeverwaltungen in Ihrer Nähe.
Vor der Beantragung eines polizeilichen Führungszeugnisses ist zu beachten, dass es in der Regel nur eine Gültigkeit von drei Monaten hat. Die Bearbeitungszeit kann ca. zwei Wochen dauern.
Ein Führungszeugnis kostet 13,00 EUR. Die jeweilige Gebühr ist mit der Antragstellung bei der zuständigen Meldebehörde zu entrichten.

Mit dem Antrag zur Kostenerstattung ist der entsprechende Beleg einzureichen.

Hygienebelehrung

Nach § 43 Infektionsschutzgesetz benötigt jede Person, die gewerbsmäßig bestimmte Lebensmittel herstellt, behandelt oder in den Verkehr bringt und dabei mit den Lebensmitteln in Berührung kommt, eine Bescheinigung des Gesundheitsamtes. Diese Bescheinigung erhalten die Schüler*innen nach einer Belehrung über die zu beachtenden infektionshygienischen Regeln und Maßnahmen im Umgang mit Lebensmitteln. Ohne diese Bescheinigung darf eine solche Tätigkeit nicht aufgenommen werden.
Die Kosten für die Bescheinigung betragen 25€. Die Gültigkeit des Nachweises beläuft sich auf drei Monate (bitte auf eine rechtzeitige Beantragung achten!).

Mit dem Antrag zur Kostenerstattung  ist der entsprechende Beleg einzureichen.